Silke Schirmer

dass Wert und Erfolg von Unternehmen und Organisationen sich maßgeblich an der Qualität menschlicher Interaktionen und Beziehungen messen lassen sollten. Für die Verbesserung dieser Qualitäten arbeite ich. Seit 1995 bin ich freiberuflich im Bereich Unternehmenstheater www.fool-tool.com tätig. Ich habe Einblicke in mehr als 300 verschiedene Unternehmen und Organisationen erhalten.

Ob internationaler Konzern oder kleine KiTa, die Herausforderungen gleichen sich. Trotz immer neuer Konzepte und Technologien, komplexer Systeme, innovativer Management-und Führungsstile, mühevoll erarbeiteter Leitbilder und regelmäßiger Qualitätskontrollen – am  Ende re/agieren immer Menschen, und zwar menschlich. Sie möchten gesehen und geschätzt werden, sich sicher fühlen und ihr eigenes Tun als sinnvoll empfinden. Menschen mit ihrem komplexen, nicht immer rationalen Verhalten sind mehr als Humanressourcen - sie bestimmen die Geschicke und die Kultur der Organisation. Das Spannungssytem Mensch-Unternehmen-Werte-Führung-Emotionen hat mich zunehmend beschäftigt, und so habe ich mein berufliches Handlungsfeld und meine Kompetenzen erweitert:

• 2011: Fortbildung im Weiterbildungsstudiengang
  Personalentwicklung im Betrieb an der TU Braunschweig
   
• 2013: Coaching-Ausbildung an der Leibniz Universität Hannover/Bildungswerk Verdi (zertifiziert)
   
• 2015 Aufbaumodul Gesundheitscoaching (zertifiziert)
   
• Seit 2015 freiberufliche Tätigkeit als Team- und Einzelcoach, Referentin, Leitung von Seminaren/Workshops/Trainings
   
• 2011-2021 Freiberufliche Mitarbeit in Personalauswahlverfahren für Führungskräfte (Erarbeitung von Führungskriterien und entsprechenden Aufgaben, Moderation, Erstellung der Ergebnisgutachten)